林秀玉會計師 / 安侯建業會計師事務所會計師

用心，讓彼此成為彼此的天使  

林秀玉會計師

Ø    安侯建業會計師事務所會計師。

Ø    中華公司治理協會祕書長。

Ø    著有《領導人如何全勝》。

今天很榮幸來介紹《領導人如何全勝?企業倫理的實踐》，這本以永光集團為例所編撰的書。我們都知道「倫理」講的是人與人之間的互動，「企業倫理」則是企業與其利害關係人的互動，這些利害關係人包括員工、投資人、供應商、客戶及社區。企業活動因涉及多方利害關係人，難免會有利益衝突之時，如何平衡及調和多方利益，做出符合倫理的抉擇，這就是「企業倫理」的議題。

另外一個常被提到的也是涉及多方利害關係人的議題，就是「企業社會責任」，但稱為「責任」感覺就好像不管你是否心甘情願，都得去作，若能做得到，當然也是一件好事。至於「企業倫理」，就是要從「心」做起，要從「頭」做起，也就是領導人要以身作則。很多企業領導人總是盡力為所當為，但在面臨複雜環境下的兩難情境時，有時會對「如何做出符合倫理的抉擇」感到困惑，故「企業倫理」相較於「企業社會責任」比較難找到例子。

本書的完成，要特別感謝榮譽董事長。2008年有這本書的構想時，榮譽董事長願意把這個計畫交給我這個「從小最害怕上作文課」的生手去執行。這些年間，榮譽董事長也問過我好幾次，可以出版了嗎？我總認為「醜媳婦不敢見公婆」，死抱著文稿，改了又改，不敢讓它出來見人。2014年2月，榮譽董事長拉了我最後一把，說道可以出書了，並幫我找了天恩出版社進行出版作業。2014年11月本書終於出版了，恰逢10月份剛爆發近年來最大的食安事件。我們不是幸災樂禍，而是因著存在已久的惡事被大大顯明出來之時，人心才能完全甦醒、接受真道。

因著這本書，我個人有許多的學習，直到現在仍常有意外的學習。一般而言，老闆會送員工「如何做個好員工」的書，希望員工多少學著點，老闆不會送「如何做個好老闆」的書，以免員工看了來指指點點，而《領導人如何全勝》就像是「如何做個好老闆」的書。當我知道榮譽董事長要把這本書送給每位同仁時，我左思右想，有了一些想法，不知道對不對，現在講一個給大家聽聽看。人生最大的喜樂就是「活出基督的樣式」，但人畢竟是人，難免會犯錯，有時犯了錯還不自知，而通常沒有人敢跟老闆講真話。所以，我想榮譽董事長就如同這本書〈2.1謙卑傾聽是落實公司治理的開端〉之中所述，認為在座的每一個人都是上帝派來的天使，上帝透過每位天使要傳給自己原所未知的訊息，使自己得以持續向著「基督的樣式」校準。因此，我也學習到要用心傾聽周遭天使傳給的訊息，對此非常感恩。

現在讓我把這本書趕快送給榮譽董事長，讓他能轉送給在位的每一位，讓彼此成為彼此的天使。